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STRASBOURG

Partout en France, les associés AJILINK sont à votre écoute pour vous conseiller et vous aider à gérer toute situation de crise.

AJILINK STRASBOURG

Sous la direction de Claude-Maxime Weil, Nathalie Guyomard et Louise Lutz, notre étude AJILINK Strasbourg s’est forgée une réputation d’excellence dans le soutien des entreprises locales et de leurs dirigeants.

Avec plus de vingt ans d’expérience, notre équipe d’Administrateurs Judiciaires et de collaborateurs intervient efficacement aux côtés des entreprises du Grand-Est.

Spécialisés dans la prévention des difficultés d’entreprises et la mise en œuvre de solutions de relance, nous traitons régulièrement des dossiers significatifs en mandat ad hoc, conciliation, sauvegarde, et redressement judiciaire.

Notre étude dispose également d’un pôle spécialisé en copropriétés en difficulté. Ce pôle est équipé de collaborateurs dédiés et formés spécifiquement, avec des outils informatiques avancés assurant une gestion optimale et innovante des dossiers.

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Nathalie GUYOMARD
Administrateur Judiciaire
Grand-est
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Louise LUTZ
Administrateur Judiciaire
Grand-est
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Claude-Maxime WEIL
Administrateur Judiciaire
Grand-est
Paul-Edouard VONAU - AJILINK Administrateurs Judiciaires
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Paul-Edouard VONAU
Collaborateur
Grand-est
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Evelyne HUSSER
Collaboratrice / Comptabilité
Grand-est
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Caroline MUHL
Assistante
Grand-est
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Audrey PATOUX
Assistante
Grand-est
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Yannick RIEDINGER
Assistant
Grand-est
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François GUYOMARD
Assistant
Grand-est
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Célia PAWLOWSKI
Collaboratrice
Grand-est
1er magazine MAYDAY numéro hors série intitulé « Le marché du retournement, du Rhône à la Méditerranée »
Actualités du réseau
AJILINK mis à l’honneur dans le premier magazine print de Mayday

AJILINK figure parmi les cabinets présentés dans le premier numéro hors-série du magazine Mayday, consacré au « marché du retournement, du Rhône à la Méditerranée ».

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Actualités du réseau
Reprise de la société ETS LENER CORDIER : une transmission familiale réussie au cœur des Hauts-de-France

Créée en 1954, la SA ETS LENER CORDIER est une entreprise familiale qui exploite une activité de fabrication de vêtements de dessus dont le siège social est localisé à HAZEBROUCK. L’entreprise rencontre depuis de nombreuses années les difficultés inhérentes aux métiers de la confection textile (inflation, concurrence des pays à bas coût de main d’oeuvre, réglementation).

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Les dossiers AJILINK
Homologation du plan de cession du groupe CARRERE PROMOTION à Toulouse

Toulouse, le 19 mai 2025 – Le Tribunal de Commerce de Toulouse a homologué le plan de cession proposé par le Groupe PIERREVAL pour la reprise de Groupe CARRERE PROMOTION, acteur historique de la promotion immobilière en région toulousaine et sur l’ensemble du territoire national depuis 1995.

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redressement réussi d'une bijouterie
Les dossiers AJILINK
Redressement validé pour le groupe de bijouterie CORBEILLE D’OR

En 1993, M. Cédric MEYER, son épouse Mme Marie-Andrée GARDILLOU-MEYER et M. Éric JAVAULT ont racheté deux magasins de bijoux situés dans un centre commercial de FONTENAY-SOUS-BOIS, avec le projet de bâtir un réseau de distribution en horlogerie-bijouterie.

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Les dossiers AJILINK
Cession de la SAS ATEMPO à HORIZON H SOFTWARE : 88 emplois sauvegardés à Marseille

Le Tribunal des activités économiques de Marseille a validé, le 28 mai 2025, la cession de la SAS ATEMPO à la SARL HORIZON H SOFTWARE. Cette décision permet de sauvegarder 88 postes sur 108 et d’assurer la continuité d’activité dans le secteur stratégique de la cybersécurité. L’opération s’accompagne d’une injection de 5 millions d’euros à court terme et d’un plan de développement européen, garantissant la pérennité de l’activité.

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Les dossiers AJILINK
Reprise par une SCOP des Établissements Perret : maintien de l’activité et sauvegarde de tous les emplois

Créée en 1920, la SASU ETABLISSEMENTS PERRET exerce une activité industrielle de repoussage sur métaux dans le VAL DE MARNE, en étant labélisée « entreprise du patrimoine vivant ».  Elle emploie 8 salariés pour un Chiffre d’affaires annuel d’environ 1 M€.  A partir de 2020, l’entreprise a rencontré des difficultés liées au décès de son […]

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